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Die Candidate Experience – oder einfach ausgedrückt – ein wertschätzendes Miteinander! Teil 2

Die Candidate Experience – oder einfach ausgedrückt – ein wertschätzendes Miteinander! Teil 2

von Christiane Roghmans | 11. April 2023 | Allgemein

Im ersten Teil der Candidate Experience haben wir die Touchpoints Anziehung, Information und Bewerbung behandelt. Nun schauen wir uns die nächsten 3 Touchpoints an. Das sind Auswahl, also der Interviewprozess, das Onboarding und die Bindung. Auswahl! Die Auswahl der...
Die Candidate Experience – oder einfach ausgedrückt – ein wertschätzendes Miteinander! Teil 1

Die Candidate Experience – oder einfach ausgedrückt – ein wertschätzendes Miteinander! Teil 1

von Christiane Roghmans | 10. April 2023 | Allgemein

Die Candidate Experience beschreibt den Zyklus vom ersten Kontakt zum Bewerber bis zum letzten Kontakt zum Bewerber. Die Wissenschaft hat folgende Touchpoints definiert, um die sich Unternehmen kümmern müssen, um die Chancen zu erhöhen, ein Talent für sich zu finden...
Fachkräftemangel 2023 “sexy and they know it“

Fachkräftemangel 2023 “sexy and they know it“

von Christiane Roghmans | 19. Dezember 2022 | Allgemein

Obwohl die Presse seit Jahren rauf und runter geht und wir überall mit den Schlagworten „War for Talent“ und ähnlichem bombardiert werden, haben viele Unternehmen die Zeichen der Zeit verschlafen oder nicht ernst genommen. Nicht selten sind derzeit Stellen über einen...

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Hallo, ich bin Christiane Roghmans.

Mit über 20 Jahren Erfahrung im Recruiting und der Neugier an digitalen Innovationen unterstütze ich Unternehmen bei der Suche nach geeigneten Talenten für ihr Unternehmen.

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